Heute möchte ich Ihnen Tipps geben, was Sie selbst noch tun können, um sich als Bewerber von der Masse abzuheben. Ihr Ziel haben Sie erreicht, wenn andere eine bestimmte Sache mit Ihnen in Verbindung bringen, wenn Sie für etwas stehen. Das macht einen guten Eindruck und noch viel wichtiger – es macht Sie unverwechselbar.
Wie stellen Sie das nun am besten an? (weiterlesen …)
Unabhängig von Ihrer derzeitigen Bewerbungssituation erscheint es uns ganz wichtig, dass Sie Ihre eigene Situation und Ihre Ziele gut und schlüssig zu jedem Zeitpunkt formulieren können. Es gibt so viele Situationen, in denen wir Menschen begegnen, die vielleicht der Schlüssel zu einer beruflichen Veränderung sein können. Und in Bewerbungsgesprächen, (weiterlesen …)
Im ersten Schritt wollen wir uns mit der Trennungssituation auseinandersetzen, unabhängig davon, ob Sie gekündigt haben oder Ihnen gekündigt wurde.
Noch bevor Sie sich an das Erstellen von Bewerbungsunterlagen setzen, empfehlen wir Ihnen, sich etwas Zeit zu nehmen und Ihre gegenwärtige Situation zu reflektieren. Ganz wichtig ist es, herauszuarbeiten, warum Sie sich von Ihrem Arbeitgeber trennen wollen bzw. warum Ihr Arbeitgeber sich von Ihnen trennen will oder dies bereits getan hat. Sie werden in Ihrem Bewerbungsgespräch bestimmt danach gefragt – dann sollten Sie nicht ins Stottern geraten. (weiterlesen …)
admin • 
21:38 • 
